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Alliance Paysans Ecologistes Consom'acteurs

Le site des réseaux d'AMAP en Auvergne-Rhône-Alpes


Le 19.12.2025 à 20:30

🌱 **GAEC Le Pota’djé – Une ferme maraîchère paysanne, biologique et conviviale**

Le **GAEC Le Pota’djé** est une ferme maraîchère installée en agriculture biologique, engagée dans une production paysanne respectueuse du vivant. Nous travaillons à deux associé·e·s pour cultiver une grande diversité de légumes de saison, en privilégiant la fertilité naturelle des sols, la biodiversité et les pratiques agroécologiques.

🥕 **Nos valeurs**

* Produire des légumes frais, sains et 100 % de saison

* Favoriser des méthodes de culture manuelles et à faible impact

* Préserver la qualité des sols et la vie du terroir

* Construire un lien direct, transparent et durable avec les mangeurs et partenaires locaux

🧺 **Nos produits et modes de distribution**

Nous proposons des **paniers hebdomadaires** via des AMAP, ainsi que de la vente directe selon les périodes de production.

 Chaque panier est composé d’un assortiment varié de légumes cultivés sur la ferme, récoltés à maturité et au rythme des saisons.

Nous recherchons des nouveaux Amapiens pour assurer une meilleure pérennité de notre ferme

 

Qui ? Fady Jérémy

Production ? Légumes

Livraisons en AMAP ? 1 fois par semaine

Zone de livraisons ? En Isère, Chambéry, Lyon

Label / mention ? Oui

 

Intéressé.e ?

N’hésitez pas à me contacter !

GAEC le pota’DJé

30 chemin de bournand, 38730 Doissin

Tél : 06 32 93 03 82

E-mail : contact@potadje.com


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Le 19.12.2025 à 20:01

Installé entre les Terres Froides et les balcons du Dauphiné depuis 2024, l’exploitation compte aujourd’hui 300 ruches.


Tous nos miels sont produits dans un rayon de 100km autour de l’exploitation.


Nous avons la chance de pouvoir bénéficier de plusieurs miellées sans déplacer les ruches grâce au territoire isérois très varié. Etant donné la variabilité actuelle du climat, d’année en année, les miels ont des goûts plus ou moins prononcés.


Il est également possible que certaines années des miels entrent dans la gamme et d’autres disparaissent temporairement, faute de récolte.

 

Qui ? Lacheau Jérémy

Production ? Miel

Livraisons en AMAP ? 2 à 4 livraisons par an

Zone de livraisons ? En Isère et dans l’est et le sud de Lyon

Label / mention ? Non

 

Intéressé.e ?

N’hésitez pas à me contacter !

Les Ruchers du Pré Tilleul

2191 route de la Chèvre

Tél : 06 03 88 17 34

E-mail : lesruchersdupretilleul@gmail.com


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Le 18.12.2025 à 12:21

Le Réseau AMAP AuRA, association loi 1901, est membre du Mouvement Interrégional des AMAP. Il regroupe les AMAP et paysans adhérents et représente le Mouvement des AMAP sur la région AuRA.
L’objectif du réseau est d’accompagner la création et le développement des AMAP sur la région et de soutenir avec ses partenaires le maintien de l’agriculture paysanne et d’une alimentation de qualité accessible à tous sur le territoire.
Il porte des actions de sensibilisation à l’Agriculture Paysanne et la souveraineté alimentaire locale en défendant un modèle agricole et alimentaire auprès des pouvoirs publics. Il soutient une consommation responsable, citoyenne, accessible et solidaire.
Le Réseau recherche sa ou son futur·e animatrice coordinatrice sur les mission d’accompagnement paysan, dans une organisation en coordination partagée. Elle ou il travaillera avec l’équipe salariée (4 personnes en tout) et en lien avec l’équipe bénévole du Conseil d’Administration de l’association (18 administratrices et administrateurs).
Dans une logique de projet, elle ou il assurera le suivi de son temps, de ses missions et de leurs budgets et en informera l’équipe salariée lors des points d’étape de coordination partagée.

Le poste est conçu comme étant évolutif : de nouvelles missions transversales pourront être portées par le ou la salarié⸱e en fonction de son évolution dans l’association et suite à la bonne prise en main de ses missions fondamentales.

En savoir plus : https://amap-aura.org


Les missions seront les suivantes :


Accompagner les porteurs de projets et les paysan.nes en AMAP

  • Informer les porteur.euses de projet et accompagner individuellement les paysan.nes en AMAP dans leurs partenariats AMAP
  • Organiser, planifier, animer, 4 réunions collectives pour les nouveaux paysans en AMAP
  • Interventions auprès de  CFPPA de la région pour présenter le modèle AMAP 
  • Animation de projets au niveau interrégional avec les autres réseaux d’AMAP :  animation de webinaires, participation et animation de chantiers interrégionaux sur l’accompagnement des paysans
  • Animation du groupe de travail solidarité avec les paysan.nes en AMAP

    Animer les projets partenariaux de soutien à l’agriculture paysanne autour du renouvellement des générations agricoles (Installation – Tansmission)

    Le réseau des AMAP fait partie des collectifs INPACT (Initiatives Pour une Agriculture Citoyenne et Territoriale) départementaux, et du Celavar à l’échelle régionale pour agir avec ses partenaires sur l‘installation et la transmission des fermes paysannes :
  • Participation aux rencontres départementales d’INPACT afin de construire des actions communes, et d’accompagner collectivement les paysan.nes à l’installation et à la transmission des fermes.
  • Participation à l’instance régionale du CELAVAR AURA, contribution aux montages de projets communs (participation aux groupes de travail, réponses à des appels à projet multipartenariaux…).
  • Animation d’une douzaine d’évènements par an sur l’ensemble de la Région : Organisation, animation et communication d’une dizaine d’actions partenariales et thématiques sur la région (visites de ferme, cafés rencontre, projections, forums des acteurs de l’installation paysanne en lycée agricole…).
     
    Mission partagée / accompagnement à la création d’AMAP (mission prise en charge à partir d’un an d’ancienneté sur le poste)
     
    Participation à la coordination de l’association

    Les missions de coordination de l’association sont réparties entre les membres de l’équipe : ressources humaines, gestion administrative et financière de l’association, recherche de financement et suivi des conventions, vie associative. Chaque co-coordinateur-rice rend compte de sa mission auprès du reste de l’équipe et du conseil d’administration.
    La répartition de ces missions de coordination peut évoluer.
    Par ailleurs, le suivi des missions à l’année s’effectue en équipe lors de réunions dites de « coordination partagée » et lors des réunions semestrielles de
    bilan. 
  • Assurer les missions « vie associative » dans le cadre de la coordination partagée au sein de l’équipe salariée (organisations des bureaux, des conseils d’administration, de l’assemblée générale annuelle, en lien avec le groupe de travail vie associative et l’équipe salariée)
  • Participer aux réunions d’équipe et les animer (à tour de rôle),
  • Participer aux réunions de coordination partagée sur les différents postes.
  • Préparer les bilans pour les financeurs et les rapports d’activité et financier avec l’équipe salariée.
  • Assurer les permanences téléphoniques du Réseau avec l’équipe salariée.
  • Participer à l’émergence de nouveaux projets au sein du Réseau.
     
    Profil et compétences recherchés :
  • Diplôme niveau bac +3 ou plus souhaité
  • Permis B
  • Connaissances et appétences pour le travail coopératif en réseau
  • Expérience significative dans une petite association
  • Connaissance de l’agriculture paysanne et des AMAP
  • Une bonne connaissance des acteurs d’INPACT et du Celavar serait un plus

    Savoir être :
  • Autonomie sur le poste 
  • Savoir travailler en équipe (salariée et/ou bénévole)
  • Savoir travailler en coordination partagée
     
    Conditions d’embauche :
     
  • CDI
  • 0,91 ETP soit 32h/semaine
  • Poste basé à Lyon, dans le 7ème arrondissement, avec 3 autres salarié·es du Réseau AMAP
  • Possibilité de télétravail : 1 jour par semaine.
  • Rémunération : selon la grille de salaires de la convention collective de la Confédération Paysanne,
    (n°IDCC 7514, catégorie 4 – échelon 1 : 2 527,69€ brut mensuel pour 32h/semaine, reprise
    d’ancienneté pour un même poste)
  • Travail en soirée ponctuellement (10 soirées par an) et le week-end exceptionnellement (2 à 4 fois par an)
  • Prévoir environ 25 déplacements par an sur toute la région
  • Congés : 5 semaines / an + récupérations
  • Poste à pourvoir en avril 2026

     
    Candidature :
     
    Envoyer CV et Lm à recrutement@amap-aura.org, avant le 19/01/2026.
    L’équipement de recrutement convoquera les personnes sélectionnées pour les entretiens par téléphone entre le 2/02 et le 12/02
    Les entretiens auront lieu en présentiel les 17 et 18 février 2026 à Lyon 7eme.

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Le 11.12.2025 à 12:02

La Charte des AMAP est le document de référence définissant les valeurs, les principes et les engagements des AMAP. Elle représente la vision politique de l’agriculture et de l’alimentation que défendent les AMAP.

Le chantier

Fruit d’un travail coopératif, orchestré par le Mouvement Interrégional des AMAP (MIRAMAP) des centaines d’amapien·nes, paysan·nes, de la Région Auvergne-Rhône-Alpes et de toute la France ont participé au chantier de réécriture de la charte de 2003 des AMAP de Provence. Un peu partout sur le territoire ont eu lieu des ateliers de réécriture de la charte pour débattre, échanger, donner de l’ampleur et trouver les mots justes et donner ainsi un cadre inclusif et clair pour encadrer le fonctionnement des AMAP.

Les notions de souveraineté alimentaire, co-producteurs, éducation populaire, évaluation participative, agro-écologie, rupture avec l’agro-chimie et l’appropriation mercantile du vivant, défense des semences paysannes, invitation à disséminer « l’esprit AMAP », marquent un saut remarquable par rapport à la première charte de 2003 tout en restant fidèle à l’orientation qu’elle a donnée.

La boussole des AMAP

« La Charte des AMAP c’est notre boussole », elle définit les termes, elle précise les principes fondamentaux des AMAP, les engagements réciproques et le sens de faire Mouvement avec l’ensemble des AMAP. Elle représente un cadre dans lequel les AMAP peuvent ensuite évoluer, souveraines et en mouvement.

Chaque nouvel·le amapien·ne et paysan·ne en AMAP est invité·e à prendre connaissance de ce texte fondateur et à le signer pour marque son engagement.

La vision du modèle

Elle précise le modèle agricole que nous défendons : la charte affirme très clairement que les AMAP sont la synthèse positive de l’agriculture paysanne et de l’agriculture biologique, synthèse créative qui trace une nouvelle voie dans les paysages de l’agriculture alternative.

Le Mouvement

Depuis plus de vingt ans maintenant les AMAP bousculent les modes de partenariats entre consommateur·rices et paysan·nes et proposent une voie alternative où solidarité, environnement, éducation populaire, accessibilité sont mis en avant.

Afin de comprendre le cheminement vers le choix de certains mots et expressions utilisés dans la charte de 2014, vous pouvez consulter Le chemin vers la charte des AMAP.

La Charte précise le modèle agricole que nous défendons en inscrivant la démarche AMAP de coproduction dans le respect des principes de l’agriculture paysanne. Pour mieux comprendre les enjeux propres à cette forme d’agriculture, vous pouvez consulter la Charte de l’agriculture paysanne et la BD L’agriculture paysanne expliquée aux citoyen·nes.

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END